PARAGRAFNEWS.CO, BALIKPAPAN – Kapolda Kalimantan Timur (Kaltim) Irjen Pol Endar Priantoro meminta jajaran polisi lalu lintas melakukan perubahan kultur dan budaya kerja dalam menjalankan tugas pelayanan kepada masyarakat.
baca juga: Asap Karhutla Masih Tertahan di Atmosfer, Kualitas Udara Kaltim Hari Ini Fluktuatif
Pesan tersebut disampaikan Endar di Balikpapan, Selasa (22/9/2026). Ia secara terbuka menyinggung citra polisi lalu lintas yang selama ini mendapat pelabelan kurang baik dan meminta jajaran Polantas membuktikan adanya perubahan.
“Khusus untuk kepolisian, saya minta jajaran lalu lintas harus berubah kultur, budaya kerja. Polisi lalu lintas yang selama ini pelabelannya jelek, ini tantangan kita semuanya. Tunjukkan bahwa Polisi lalu lintas sudah berubah,” ujar Irjen Pol Endar Priantoro di Balikpapan, Selasa, mengutip Antara News.
Kapolda Soroti Kultur dan Budaya Kerja
Endar menempatkan perubahan kultur kerja sebagai salah satu tantangan bagi jajaran kepolisian lalu lintas.
Menurut arahan tersebut, perubahan tidak cukup hanya dilakukan dalam bentuk kebijakan internal, tetapi perlu terlihat dalam pelaksanaan tugas polisi lalu lintas ketika memberikan pelayanan kepada masyarakat.
Pernyataan mengenai “pelabelan jelek” tersebut merupakan bagian dari evaluasi dan tantangan yang disampaikan Kapolda kepada jajaran Polantas.
712 Kasus Kecelakaan Tercatat
Dalam kesempatan yang sama, terdapat catatan 712 kasus kecelakaan lalu lintas di wilayah Kaltim sepanjang 2025 hingga pertengahan 2026.
Data tersebut menjadi salah satu konteks dalam pembahasan mengenai lalu lintas dan keselamatan berkendara di Kaltim.
Namun, angka 712 kasus tersebut merupakan data dalam rentang waktu 2025 hingga pertengahan 2026 sehingga tidak dapat diartikan sebagai jumlah kecelakaan khusus pada September 2026.
Perubahan Polantas Diuji di Lapangan
Arahan Kapolda tersebut menempatkan pelayanan publik sebagai salah satu aspek yang perlu diperhatikan jajaran lalu lintas.
Polantas merupakan bagian kepolisian yang berinteraksi langsung dengan masyarakat, baik dalam pengaturan lalu lintas, penanganan kecelakaan, penegakan aturan, maupun pelayanan administrasi kendaraan.
Karena itu, perubahan kultur kerja yang diminta Kapolda akan terlihat melalui pelaksanaan tugas sehari-hari di lapangan.
“Tunjukkan Bahwa Sudah Berubah”
Pesan utama Endar kepada jajaran Polantas adalah membuktikan perubahan tersebut melalui tindakan.
Pernyataan itu sekaligus menjadi dorongan agar polisi lalu lintas tidak hanya menerima kritik mengenai citra pelayanan, tetapi menjadikannya sebagai tantangan untuk melakukan pembenahan.
Arahan tersebut merupakan pernyataan Kapolda mengenai internal dan pelayanan kepolisian. Dampak atau perubahan konkret setelah instruksi tersebut masih perlu dilihat melalui pelaksanaan tugas Polantas di lapangan. (red/*)
